Наставник первых лиц бизнеса по личной эффективности и развитию soft skills. Executive-coach, командный коуч PCC ICF
Запросы, с которыми работает Кирилл:
Executive коучинг:
- Нет счастья, драйва и интереса к жизни. Помогаю найти новые
смыслы, цели, которые будут зажигать. Сформируем стратегию личного
развития на год/3 года/5 лет и пошаговый план действий на ближайшие
три месяца . - Есть цель, но не удается её достичь долгое время. Найдем и
уберём ограничивающие убеждения, страхи и сомнения, мешающие
движению к ней. - Обесценивание своих заслуг. Нехватка внутренней уверенности
в себе. Найдем и уберем глубинные причины. пропишем составляющие
своей уверенности, встроим в жизнь инструменты её развития. - Тревожность, стресс, моральное выгорание. Выявляем и убираем
причины тревожности и стресса, встраиваем инструменты управления
психоэмоциональным состоянием. - Нет времени на себя. Все время занято работой. Помогаю найти
истинные причины и помочь настроить баланс между работой, своим
личным временем и семьей. - Сложно делать выбор. Помогаю посмотреть на ситуацию с четырёх
сторон через Декартовы координаты, увидеть все возможные варианты
развития событий и сделать правильный выбор. - Прокрастинация, отсутствие дисциплины. Выстраиваем систему
личной мотивации и самодисциплины. Внедряем систему эффективного
планирования и тайм-менеджмента. - Рассеянность, невнимательность. Выявляем основные причины
расфокусировки. Внедряем в жизнь практику развития выносливости
фокуса внимания и увеличения скорости обработки и систематизации
входящей информации.
Командный коучинг:
- Помогаю повысить эффективность управленческих команд
через модели Д. Клаттербака и через модель П. Ленсиони: 1. Доверие 2. Умение управлять
конфликтами. 3. Ответственность 4. Требовательность друг к другу 5.
Заинтересованность в общем результате
Способ связи:
Email: kirilllyubin@gmail.com
Образование
- Академия ФСБ России
- РАНХиГС. Магистр истории государственного управления
- ВШЭ. Магистратура психологии