Психолог, психоаналитический бизнес-консультант, коуч руководителей высшего звена (Executive)
О специалисте
Мой профессиональный путь объединяет опыт в бизнесе, управлении и психологии. Более 10 лет я работал в международных компаниях в сфере продаж и e-commerce, занимая управленческие позиции и сталкиваясь с вопросами лидерства, ответственности, организационной динамики и изменений.
Интерес к внутреннему миру человека, мотивации, конфликтам и бессознательным процессам привёл меня в сферу психологии и психоаналитического бизнес-консультирования.
Я окончил MBA-программу РАНХиГС, программу МГУ «Практическая психология личности в сфере межличностного общения и бизнеса», а также магистратуру НИУ ВШЭ по направлению «Психоанализ и психоаналитическое бизнес-консультирование».
В своей работе я опираюсь на психоаналитический подход, который позволяет исследовать не только внешние обстоятельства и поведение человека, но и более глубокие внутренние процессы, влияющие на решения, отношения, профессиональную реализацию и способность выдерживать неопределенность.
Для меня консультирование — это пространство внимательного исследования и диалога, в котором человек может лучше понять себя, свои внутренние ограничения, способы взаимодействия с другими людьми и найти более устойчивую опору в жизни и профессии.
С какими запросами работает специалист
Индивидуальная работа: — профессиональные и личные кризисы; — вопросы профессиональной идентичности и поиска собственного пути; — внутренние конфликты и повторяющиеся жизненные сценарии; — сложности в принятии решений и ощущение внутреннего тупика; — тревога, эмоциональное выгорание и хроническое напряжение; — сложности в отношениях с коллегами, партнерами и близкими людьми; — лидерство, ответственность и давление управленческой роли; — развитие способности лучше понимать себя, свои чувства и мотивы.
Организационная работа: — организационные изменения и сопротивление изменениям; — сложности взаимодействия внутри команд; — конфликты между руководителями, подразделениями и уровнями управления; — вопросы лидерства и управленческой динамики; — эмоциональное выгорание сотрудников и руководителей; — снижение вовлеченности и инициативы в командах; — сопровождение руководителей и управленческих команд; — исследование неосознаваемых процессов, влияющих на работу организации.
Образование
НИУ «Высшая школа экономики» психоанализ и психоаналитическое бизнес-консультирование/магистр