Магистр психологии, бизнес-психолог, психодинамический Executive-коуч и коуч команд, организационный консультант
О специалисте
15+ лет опыт работы с лидерами и командами, в том числе с крупными компаниями (Сбербанк, Тинькофф, РЖД, Правительство Москвы, Издательский Дом Condé Nast Россия, Деловая Среда и т.д.)
Среди клиентов: топ-менеджеры компаний, собственники бизнеса, ключевые команды
Была приглашённым преподавателем в МГУ им. М. В.Ломоносова (ведение курса для магистратуры Экономического Факультета)
Занимается исследованиями в области повышения эффективности топ-менеджеров компаний через анализ их организационной роли
Запросы, с которыми работает специалист
Повышение эффективности руководителей или ключевых команд
Профессиональное развитие и рост
Адаптация в новой управленческой роли
Лидерские вызовы
Стресс, выгорание, прокрастинация
Сложность в принятии решений
Эффективная коммуникация с коллегами или подчинёнными
Развитие лидерских качеств
Развитие устойчивости к ошибкам и неудачам
Групповой и командный коучинг
Образование
Основное:
Магистр психологии (НИУ ВШЭ «Психоанализ и бизнес-консультирование»)
Бизнес-психология (РГСУ)
Практическая психология (МПГУ)
Государственное и муниципальное управление (ТюмГУ)
Дополнительное образование:
MicroMasters по Организационной психологии (University ofCanterbury, NZ)
Сертификационные программы Harvard University, Berkeley University, University of Pennsylvania, UC Davis, University of Texas System, ВШЭ, РУДН (по развитию лидерства, созданию высокоэффективных команд, благополучию на рабочем месте, управлению стрессом и выгоранием)
Cеминары по технике психоаналитического коучинга и бизнес-консультирования (Manfred Kets de Vries, J.Krantz, R.Mersky, M.Ringer, S.Visholm, C.Nagel, N.Dent, R.Morgan-Jones, J.Walker,G.Bermudez, G.Osnes, M.Sanfuentes, M.Gerard Fromm, A.Héril, M.Solms)